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Nos Programmes de Formation
CIBLES
Nos formations ciblent particulièrement, les professionnels des Entreprises et Organisations, les consultants, les formateurs, les étudiants inscrits à des formations diplômantes niveau Masters, les dirigeants de PME, les chefs équipe programme et projet ainsi que leurs collaborateurs, les diplômés de l'enseignment supérieur désirant renforcer leurs capacités pour mieux se vendre sur le marché du travail.
FORMULE PEDAGOGIQUE
Nous organisons particulièrement des séminaires de formation en mode présentiel, c'est-à-dire que nous regroupons les participants dans une même salle. Nos modules ont été conçus de manière à répondre à des besoins réels de professionnalisation, d'employabilité, de développement personnel et professionnel. Ils sont très pratiques, avec des contenus faciles à assimiler et immédiatement applicables sur le terrain. Nos participants peuvent en effet, aux lendemains de nos séminaires, transfèrer ce qu'ils ont appris, sur le terrain du comportement et de la pratique professionnels.
Nos méthodes d'animation sont très vivantes et itéractives: déroulement des séquences sur PowerPoint avec projection video-projecteur sur écran, appuyée par les commentaires de l'animateur et les échanges entre participants. Des exercices individuels et de groupes viennent consolider les acquis et permettent au formateur d'évaluer chez les participants, le processus d'apprentissage. Les participants ont certes l'occasion, à la fin de la formation, de s'exprimer (oralement et par écrit) sur leur niveau de satisfaction.
Un support du cours est remis aux apprenants en même temps qu'une attestation.
Tous nos modules sont de niveaux Masters I et II, en termes de contenu et d'exigences pédagogiques.
MODALITES D'ORGANISATION
Habituellement, nous limitons la taille des groupes de participants à 25. Les séminaristes peuvent appartenir, soit à la même Entreprise ou Organisation, soit provenir d'un groupe d'entreprises et d'organisations partageant la même zone géographique ou le même secteur professionnel. Les inscriptions étant ouvertes aux individualités, nous constituons également des groupes à partir de cette formule d'inscription.
Les fonctionnaires, les cadres du secteur privé et les indépendants sont nos cibles potentiels.
La durée de nos séminaires varie entre 5 et 6 jours (du lundi au vendredi ou samedi) avec un horaire hebdomadaire de 35 ou 40 h, avec une amplitude journalière ainsi configurée:
Matin: 8.30 - 13.00 (comprenant une pause café de 30 mn observée à partir de 11.00)
Pause déjeuner: 13.00 - 14.00
Après-midi: 14.00 - 16.30
Samedi: 8.30 - 13.30
Nos séminaires sont organisées au Sénégal, au Togo, au Bénin et au Burkina Faso.
Les formations programmées en 2010 et 2011 sont indiquées dans notre brochure téléchargeable à partir de notre Plateforme. Cliquez ici pour y accéder.
COÛT DES FORMATIONS
Nos formations se déroulent dans les pays indiqués ci-dessus. Nous avons considéré que les participants à chaque séminaire seront principalement des résidents, donc n'ayant pas besoin de prendre l'avion ou une chambre d'hotel. Aussi, avons-nous éliminé le transport et l'hébergement de notre facturation. Le coût global de chaque formation est fonction des charges d'organisation du séminaire-pays et des contraintes induites. A l'ouverture de chaque liste d'inscription, nous communiquons aux intéressés, nos tarifs accompagnés du sommaire du programme.
CONTACT
Si vous souhaitez nous contacter, le siège de notre Cabinet VISION COMPETENCES est à Dakar au Sénégal: admin@vision-competences.net ou vision-competences@orance.sn : Directeur Mr Kèba DIALLO.
L'Antenne du Cabinet, couvrant le Togo, le Bénin et le Burkina Fasso est logée dans les locaux du GRADSE notre Partenaire basé à Sokodé au Togo: gradse@gradse.org : Directeur Mr Same DJOBO.
Si vous souhaitez obtenir de plus amples informations sur notre Savoir-Faire, Cliquez ICI ou ICI
